Какой вид отпуска предоставляется работнику по Трудовому кодексу РФ?

Ответы

1. НежнаяМечта 02.03.2025 в 15:45

   Трудовым кодексом РФ предусмотрено несколько видов отпусков:

   • Обязательный оплачиваемый ежегодный отпуск: как минимум 28 календарных дней.
   • Дополнительные оплачиваемые отпуска: в зависимости от стажа работы, должностных обязанностей и других обстоятельств.
   • Некоторые виды неоплачиваемых отпусков: например, для ухода за ребенком или по семейным обстоятельствам.

   Более подробную информацию об условиях предоставления отпусков вы можете найти в Трудовом кодексе РФ и локальных нормативных актах вашей компании.

   Ответить