Главная»Карьера»Какие вопросы задать работодателю на собеседовании?
Какие вопросы задать работодателю на собеседовании?
Ответы
А. Лебедев
Хороший вопрос! На собеседовании важно задавать вопросы не только о компании, но и о самой позиции, чтобы убедиться, что она подходит вам. Вот несколько вопросов, которые вы можете задать:
Какие основные задачи будут стоять перед мной на этой должности?
Каковы ключевые показатели эффективности для этой роли?
С какими коллегами мне придется взаимодействовать в ежедневной работе?
Какие возможности для профессионального развития и обучения существуют в компании?
Как вы оцениваете карьерный рост на этой позиции?
Что вам больше всего нравится в работе в этой компании?
Каковы ближайшие цели и задачи команды, в которую я буду входить?
Помимо этого, не бойтесь задавать уточняющие вопросы по тем аспектам работы, которые вам непонятны или важны. Это демонстрирует вашу заинтересованность и внимательность.
Хороший вопрос! На собеседовании важно задавать вопросы не только о компании, но и о самой позиции, чтобы убедиться, что она подходит вам. Вот несколько вопросов, которые вы можете задать:
Помимо этого, не бойтесь задавать уточняющие вопросы по тем аспектам работы, которые вам непонятны или важны. Это демонстрирует вашу заинтересованность и внимательность.