Главная»Документооборот»Какие именно документы составляются в отношении персонала организации?
Какие именно документы составляются в отношении персонала организации?
Ответы
Нина Дьякова
В отношении персонала организации составляется широкий спектр документов, которые можно условно разделить на группы:
Документы, регулирующие трудовые отношения: Трудовой договор, должностные инструкции, правила внутреннего трудового распорядка, соглашения о дополнительных условиях труда.
Документы, связанные с приемами на работу и увольнениями: распоряжение о приеме на работу, заявление об увольнении, акты приема-передачи дел.
Документы по вопросам оплаты труда: тарифные ставки, расчета заработной платы, приказы о начислении премий и надбавок.
Документы, касающиеся кадрового учёта: личные карточки сотрудников, ведомости о численности и структуре персонала.
Документы по вопросам обучения и развития персонала: графики повышения квалификации, отчеты об обучении.
Также существуют документы, регулирующие охрану труда, трудовую безопасность, вопросы социального обеспечения и др.
В отношении персонала организации составляется широкий спектр документов, которые можно условно разделить на группы:
Также существуют документы, регулирующие охрану труда, трудовую безопасность, вопросы социального обеспечения и др.